• dobra znajomość języka angielskiego,
• umiejętność szybkiego liczenia,
• prawo jazdy kat. B,
• możliwość długotrwałego pobytu w Holandii,
• pozytywne podejście do zlecanych zadań.

• przeprowadzanie inwentaryzacji (ustalanie rzeczywistego stanu towaru) w sklepach i magazynach w Holandii (praca wiąże się z dojazdami do klientów rozmieszczonych na terenie całej Holandii),
• praca z zastosowaniem innowacyjnych i wydajnych metod,
• obsługa ręcznego skanera. 

W procesie rekrutacji wezmą udział aplikacje przesłane za pomocą formularza na stronie www.tnsgroup.pl oraz spełniające wymagane kryteria. Do formularza prosimy załączać CV w języku angielskim. W związku z testem sprawdzającym, przeprowadzanym w pierwszych dniach pracy, nie polecamy tej oferty osobom będącym w parach lub grupach, którym zależy na wspólnym zakwaterowaniu. Ponadto w pierwszych tygodniach ze względu na okres próbny i trwające szkolenia może występować mniejsza ilość godzin. Od czasu kiedy pracownik będzie osiągał wymagane normy, liczba godzin wzrośnie.