Artykuły

pdf

młodszy programista asp.net

Szczegóły oferty nr: 0289/2013
Experis IT
Branża: IT
Rodzaj pracy: praca stała
Stanowisko: młodszy programista asp.net
Wakatów: 1
Miejsce pracy: Gdańsk
Wymagania:

Od kandydatów oczekujemy:

  • Wykształcenia wyższego technicznego;
  • Min. rocznego doświadczenia w rozwijaniu oprogramowania;
  • Bardzo dobrej znajomości programowania obiektowego w języku C#;
  • Doświadczenia w programowaniu aplikacji webowych;
  • Doświadczenia w rozwijaniu systemów ERP (preferowane MS Dynamics AX);
  • Znajomości relacyjnych baz danych;
  • Znajomości MS SQL Server (2005/2008);
  • Bardzo dobrej znajomości języka angielskiego w mowie i piśmie;
  • Chęci rozwoju i gotowości do nauki.

Dodatkowym atutem będzie:

  • Znajomość Xaml (WPF/ Silverlight);
  • Doświadczenie w pracy z Microsoft Azure.
Obowiązki:
  • Rozwijanie oprogramowania zgodnie z dokumentacją techniczną (tworzenie nowych aplikacji oraz rozwijanie już istniejących, analiza biznesowa/ systemowa);
  • Aktywne uczestniczenie w kreowaniu produktu;
  • Dbanie o wysoką jakość usług;
  • Współpraca z innymi oddziałami firmy zagranicą.
Sposób aplikowania:

Prześlij CV w języku angielskim (format .doc) na adres e-mail z podaniem numeru referencyjnego w tytule wiadomości. trojmiasto@pl.experis.com  

Prosimy o dopisanie w CV następującej klauzuli: "I hereby express my consent to process my personal data included in my job offer by ManpowerGroup Sp. z o.o. or any other entity of the ManpowerGroup for recruitment purposes and once the recruitment process is closed, I agree that ManpowerGroup Sp. z o.o. with its registered seat in Warsaw,  ul. Nowogrodzka 68 or any other entity of the ManpowerGroup places and processes my personal data in its database. I also express my consent to sending my personal data to third parties pursuant to the Personal Data Protection Act of 29th August 1997 (Journal of Laws of 2002, No. 101, position 926 as amended). I submit the data voluntarily. I have been informed about the right of access to the content of my data and about the possibility of correcting them." Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami

CV


powrót

Copryright © 2016 Biuro Karier Politechniki Koszalińskiej